成都新东方第十三届大型人才招聘双选会圆满落幕！

5月30日上午十时三十分，成都新东方高级技工学校第十三届夏季校园大型人才招聘双选会拉开帷幕，本届双选会吸引省内外近四十家大型餐饮企业齐聚，近千个就业岗位虚位以待，600多名毕业生达成就业意向。
 

专业技能培训  赋能保就业

2020年，受疫情影响，高校就业问题再次推上风口浪尖，874万的高校毕业生就业形势十分严峻，在“两会”政府工作报告中，“职业教育”成为热点，“就业”二字被提及多达39次，“稳就业”、“职业技能培训”成为当下政府工作的重点。作为专业烹饪教育培训院校，成都新东方高级技工学校始终坚持“品质立校、特色兴校”的办学理念，致力于专业烹饪人才培养，将教育教学与学生就业作为学校的头等大事来抓，优质的师资、先进的设备、前沿的教学课程，95%以上的实操实训，切实保障每一位莘莘学子学有所成。
 

校企重拳组合  暖心稳就业

在双选会现场，有这样一种现象，很多毕业生并没有表现出特别无奈着急的神态，而是根据自己的需求，与多家企业进行双向选择，选择适合自己的岗位。在薪资方面，深圳市甘棠明善餐饮管理有限公司在店长、厨房经理等重要岗位上开出12000/月的诱人薪资，其人事负责人表示，从市场需求方面来说，他们更倾向选择技能型学生，专业能力强，上岗即可上手等优势是高校毕业生无法比拟的。职业技能培训以社会需求为基础，尤其像餐饮、厨师这个领域，只要学生掌握扎实的技术，企业就永远需要。
 

借势餐饮行业  高薪强就业

随着疫情防控形势好转，“民以食为天”的餐饮业开始招兵买马，以优秀的人才推动企业复苏和行业的发展。据相关数据显示，成都餐饮业招聘需求排全国第一，求职者更愿从事大堂经理、厨师等职位。

古人云：有家财万贯不如一技傍身，从招聘会现场可以看出，厨师专业的毕业学生依旧是招聘市场上的“抢手货”，甚至秒变“offer收割机”。成都新东方高级技工学校以“好就业、就好业”为导向，不断完善就业平台，加强企校共培体系，让学生们赢在起跑线，真正实现“职业教育就是就业教育”的承诺！