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大学就业难的问题该怎么解决

时间:2019-02-14   来源:成都新东方烹饪学校   作者:刘红举   点击:

文章摘要:成都新东方烹饪学校是国际餐饮教育基地和新东方烹饪旗舰院校。成都新东方新东方烹饪针对不同的专业有专业的培养模式,其标准化实训教室现代化厨房,专业的就业体系让毕业生毕业即就业。

自大学生毕业季到来后,高校毕业生找工作难已经是屡见不鲜的现象。相比较之下,职业院校毕业生出来找工作就要容易的很多,很多职业学校的毕业生在未毕业时就已经与企业签订了合同,成功实现了就业。
今年2月份,教育部发布了《中国中等职业学校学生发展与就业报告》,这是国内第一份专门聚焦中职学生发展和就业情况的报告。据报告上数据显示,中职生就业率超过93.5%。百分之九十五的就业率,已经高于目前大学生的就业率。
究其原因,职业学校毕业生就业率高与社会对人才的需求密不可分。随着经济高速发展,社会分工越来越细,社会对技能型人才的渴求度越来越高。企业招聘技术型人才时,提高薪资待遇成了企业留住人才的一贯做法。如今, 薪资高待遇好工作环境优越俨然成了形容技术型人才的词语。
职业学校的毕业生就业率高在近几年高升,与国家政策的支持也是密不可分的。多年来,政府重视职业教育的发展,2002年、2004年和2005年,国家分别召开3次全国职业教育工作会议,明确了职业教育改革发展的指导思想、目标任务和政策措施。在这样的背景下,职业学校毕业生的就业率和工作起薪大幅度提高。
大学就业难的问题该怎么解决
那么在众多职校专业中,川菜厨师已经当仁不让地成为热门行业。随着餐饮业在中国的飞速发展,厨师行业已成为我国热门吃香的行业,厨师行业的巨大缺口让厨师成为受人追捧的“香饽饽”。成都新东方烹饪学校指出,在如今技能型人才紧缺的大环境下,技术已成为就业的关键所在,职业教育着重培养学生的动手能力,让学生掌握一门扎实的技能。
成都新东方烹饪学校是国际餐饮教育基地和新东方烹饪旗舰院校。成都新东方新东方烹饪针对社会不同需求开设了不同专业,其标准化实训教室现代化厨房,专业的就业体系让毕业生毕业即就业。
你只看到大学生表面的光鲜,却没看到厨师背后的实力;你有你的高学历,我有我的真技能;你否定我的现在,我决定我的未来;你嘲笑我不懂文化,不配做四有人才,我可怜你迂腐总是按部就班;你可以本硕连读,我会证明谁更有前途。厨师注定是刻苦练习的道路,少不了质疑和嘲笑,但那又怎样?哪怕再苦再累也要坚持下去。新东方厨师,为新东方代言。

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