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三年不挪窝 升职加薪机会多

时间:2021-03-09   来源:成都新东方烹饪学校   作者:杨梓林   点击:

文章摘要:“人挪活”在这里并不适用——有数据显示,毕业三年内一直为1个雇主工作的毕业生月收入高,为5463元;为5个及以上雇主工作的本科毕业生三年后月收入低,仅为4624元。高职高专毕业生的月收入呈现同样的趋势。可见,越频繁跳槽的毕业生,收入不增反减

“人挪活”在这里并不适用——有数据显示,毕业三年内一直为1个雇主工作的毕业生月收入高,为5463元;为5个及以上雇主工作的本科毕业生三年后月收入低,仅为4624元。高职高专毕业生的月收入呈现同样的趋势。可见,越频繁跳槽的毕业生,收入不增反减。高考结束后,报什么专业将来能找个好工作成为学生们关心的问题
数据大学生就业率去年达89.6%
高考结束,考生开始琢磨报志愿的事,什么专业好找工作?哪些专业看着热门,就业前景却相对黯淡?
近日,由麦可思研究院撰写、中国社科院社科文献出版社出版的《2012年中国大学生就业报告》(以下简称报告)发布,报告显示,法学专业不受“待见”、经济学专业毕业生赚得多、工学类毕业生工作好找。
需要提醒高考生和大学生注意的是,专业没有的冷热,发挥自己的特长才是核心。
报告显示,全国2012届毕业生毕业半年后的总体就业率为89.6%,比2012届全国总体就业率(86.6%)上升了3个百分点。
报告是在2012届大学生毕业半年后社会需求与培养质量的抽样调查基础上形成的。调查人数46万余人,覆盖全国31个省区市2093所高校、1247个专业。
报告指出,2012届本科各专业门类中,美术学、音乐学为2012届本科毕业半年后失业率高专业。销售则为半年后就业比例高的职业。
报告还显示,中西部地区对本科毕业生人才吸引力高的前4个直辖市及副省级城市从高到低依次是成都、重庆、西安、武汉,对高职高专毕业生人才吸引力指数高的前4个直辖市及副省级城市从高到低依次是成都、武汉、重庆、西安。
2012届就业
红牌专业:失业量较大,就业率较低,且薪资较低的专业中的前10个专业,为高失业风险型专业。
本科:动画、法学、生物技术、生物科学与工程、数学与应用数学、体育教育、生物工程、计算机科学与技术、英语(论坛)、国际经济与贸易。
高职高专:临床医学、法律文秘、计算机科学与技术、国际金融、工商管理、法律事务、汉语言文学教育、计算机应用技术、电子商务。
分析
以上专业与上一年的红牌专业基本相同,表明就业不好的专业具有持续性。部分红牌专业是供大于求造成的;部分红牌专业如计算机类是人才培养质量达不到产业的要求造成的,一方面应届毕业生找不到专业岗位,一方面企业招不到合适人才。
报告指出,大学生毕业后跳槽要慎重,在同一单位工作时间不宜少于3年时间。
七成放弃“原配”三年内人挪未必活
多达70%的毕业生会在“三年之痒”内放弃“原配”,更甚者,34%在半年内完成“闪婚闪离”。
不过,“人挪活”在这里并不适用。毕业三年内一直为1个雇主工作的毕业生月收入高,为5463元;为5个及以上雇主工作的本科毕业生三年后月收入低,仅为4624元。高职高专毕业生的月收入呈现同样的趋势。可见,越频繁跳槽的毕业生,收入不增反减。
“经济实力”翻番中断就业提学历不吃亏
熬得过“三年之痒”,毕业生收入涨幅超过一倍。
2007届大学毕业生半年后月均收入为2109元,三年后则达4388元。毕业三年后学历为硕士研究生的人群月收入为5369元,本科生为5289元,可见提升学历所中断的就业时间,并未带来收入劣势,而在未来的增益只会更多。
六成人职位获提升自我提升是关键
三年不挪窝 升职加薪机会多
熬过“三年之痒”的大学毕业生,有59%获得职位晋升。
其中,本科的管理学专业获得职位晋升的比例高,为63%;对应的高职高专旅游类为74%;两者获得职位晋升比例低的均是医学卫生类,分别为44%和39%。
45%的本科毕业生认为对职位晋升有帮助的大学活动主要是课外自学的知识和技能,其次为扩大社会人脉关系(35%)。
分析
逃离北上广投奔二、三线城市
专家分析,随着中国城市化速度的加快,不论是一线城市,还是二、三线城市,都有很多的就业机会。2007届毕业的在“北上广”就业的大学生中,有22.2%的人3年后离开。主要原因在于自己的收入不足以支撑在大都市里的各项消费。在经济压力下,年轻人更愿意去二、三线城市闯荡。
毕业半年后月收入为2000元以下低收入阶层的“逃离”比例高,达22%;而月收入在9000元以上的高收入阶层也有20.9%选择“逃离”。
技术型工种找工作不愁
专家分析指出,对于工学毕业生来讲,他们有很强的专业技术,本身有一技之长,企业更喜欢实用型人才,这也是必然需求。
而对于文科专业来讲,他们所应聘的岗位要更广一些,比如学法律的也可以做销售,可以做市场,应聘范围比较广。
法律类专业对应的律师等职业的学历门槛较高,通常要求从业者具备较高的专业能力和知识水平,并通过执业资格考试。刚毕业的高职高专毕业生要达到这些要求还很困难。
2012届就业
绿牌专业:薪资、就业率持续走高,且失业量较低的专业,为需求增长型专业。
本科:地质工程、港口航道与海岸工程、船舶与海洋工程、石油工程、采矿工程、油气储运工程、矿物加工工程、过程装备与控制工程、水文与水资源工程、审计学。
高职高专:道路桥梁工程技术、生产过程自动化技术、应用化工技术、焊接技术及自动化、楼宇智能化工程技术、供热通风与空调工程技术。
分析
以上专业与上一年的绿牌专业基本相同,这些专业的就业率持续走高,薪资走高。

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