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职场新人求职面试中常见的问题

时间:2021-03-10   来源:成都新东方烹饪学校   作者:   点击:

文章摘要:成都新东方,全国30多家就业指导点,求职者根据个人的真实经历、对企业和机构组织认识程度、自己的需求、员工就业需求等公开的信息,描述自身的科学技术水平、产品和服务技能、专业和专利文献贡献、公开测评教育培训登记、就业经历、自学经历、社会志愿者经历等.

新人在当今社会应聘的过程中,总会遇到一些这样或那样难缠的问题,令人一时不知如何是好。当然这些问题并没有标准答案,胜出的关键是:“投其所好”,并诚信而本色地展示自我。以下的这些问题,也许能帮助你应试前获得一些 面试 技巧,取得更佳表现:

  1、对你来说工作中重要的是什么?

  2、你认为公司为什么要聘用你?

  3、为什么愿意为我单位工作?

  4、如果我们聘用你,你会为公司服务多久?

  5、在你看来,我们会为你的职业生涯规划一个怎样的环境?

  6、你的优点是什么?

  7、什么是你大的弱点?

友情提示:不妨借自我批评来自我表扬。

  8、你如何评价你的前任老板?

  9、你的业余时间喜欢做什么?

  10、你觉得5年后你会是什么样?

  11、你对薪水的期望是多少?

  12、如果……的话,你怎么办?

温馨提示:面对这类情景模拟、角色扮演的问题,宜多提供几套解决方案,以体现思维的敏捷与多元。

职场新人求职面试中常见的问题

 


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