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职场——送礼的学问

时间:2021-03-10   来源:成都新东方烹饪学校   作者:   点击:

文章摘要:成都新东方,全国30多家就业指导点,求职者根据个人的真实经历、对企业和机构组织认识程度、自己的需求、员工就业需求等公开的信息,描述自身的科学技术水平、产品和服务技能、专业和专利文献贡献、公开测评教育培训登记、就业经历、自学经历、社会志愿者经历等.

现在的职场送礼可以说是一种潜规则,如果不讲究科学合理的方式方法,不但达不到预期效果,还可能遭遇难堪和尴尬,甚至生出事端牵扯麻烦,下面介绍送礼给老板的5条注意事项,可以帮你更快搞好人际关系。

  1、不要让老板感觉不自在。

曾经出现过有同事送礼后适得其反的情况吗?有的话,是如何发生的?了解老板的收礼习惯,再来考虑自己到底为什么要送老板礼物

2、保持真诚。

不要觉得自己是在行贿受贿,目的性不要太明确,就当是多交一个朋友。

职场——送礼的学问
职场——送礼的学问


3、不要送个人化的礼物

  商务礼仪专家说,给老板糟糕的礼物是那些昂贵的或者个人化的礼物。“重要的一点‘不要送和身体有接触的’”。回避送衣服、香水。即便是花也可能被当成过于个人化、惹来同事闲谈的礼物。

4.减少成本

  给老板送礼的好方法就是合伙买礼物。如果每人出50元,你就能给老板一张喜爱餐馆的用餐礼卡或购买某个来自老板助理推荐的价格较昂贵的礼物。这样不会有个别人被认为是马屁精,而且人人都分享到了节日气氛。或者,考虑不贵、可消费的东西——家中自制的果酱;自家车库中酿的红酒、或甜饼,这些都是简简单单而地道的分享节日气氛而不会越界的方法。
外出旅游给同事都带上礼物,再捎上老板的一份,同样也是一种很好的选择。

  5、不要像家人一样对待老板

  “如果有家人给你一份礼物,你好回送一份礼物,但是在办公室里却不同。”

  如果老板给你某样东西,不要感到有必要回送礼物。一个糟糕的情况是,匆忙还礼会看起来就像你是后来才想到的。当收到老板的一份礼物后,要做的一切只是表达感激,然后送一张感谢卡片。

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